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博晟安全“互联网 安全培训”助力广东省水利“三类人员”取证培训信息化升级-九游会官网登录

发布日期:2019年06月14日信息来源:本站原创阅读次数:次

为严格执行岗前培训、持证上岗制度,切实提高水利安全生产管理人员的业务素质,强化生产一线从业人员的自我保护意识与防护技能,近日,广东省水利水电施工企业“三类人员”第39批新取证考核和2019第二期延期考核培训班在广州顺利举行。

来自广东省施工企业的1000余名企业负责人、项目负责人、安全管理人员等参加了此次培训,在对安全生产法律法规、安全管理知识的线上学习和线下培训过程中收获颇丰。



线上 线下深度融合

“三类人员”创新培训模式成果凸显

此次培训突破性地采用“线上平台学习 线下授课培训”相结合的方式进行,由武汉博晟安全技术股份有限公司(以下简称“博晟安全”)自主研发的“水利安全生产培训云平台”提供全程技术支撑。参加培训的学员须严格遵循此次“三类人员”培训流程,通过平台完成报名并按要求进行线上自学、获得学时证明后,方可申请参加线下现场培训。

在线下培训之前的线上自主学习阶段,学员们可以自由选择碎片化时间,通过平台自主学习安全生产相关法律法规、安全管理与技术知识等专业的培训课程。除了此次培训规定的相关课程,平台中还内置有丰富的课程内容库,供广大学员进行更加全面、系统化的安全生产知识培训学习。


相较于以往传统的学习模式,这种网络在线学习的方式更加灵活,彻底打破了传统学习受时间、空间限制等掣肘,学员的学习自主性得到大大提高。


同时,区别于照本宣科式的枯燥教学,线上平台课程大多以动画、视频、图片、音频等更为直观的教学手段为主,以有声、有形、有趣的新颖形式将专业化的课程内容生动地展现出来,大大增强了培训课程的趣味性。这种轻松有趣的线上自学方式,充分调动了学员的学习积极性,也为线下培训的有效进行奠定了基础,整体培训效果得到显著提升。

以线上自学为前提,随后进行的线下培训则为学员提供了一个与行业资深专家进一步“面对面”交流学习的机会。专家在现场授课过程中,结合广东省水利水电施工企业“三类人员”特点进行针对性、系统性的讲解,为学员厘清专业知识体系,弥补了自主学习中的不足,对学员线上学习成果进行进一步巩固和提升。


这种“线上 线下”深度融合的培训模式,彻底突破了过去传统、单一的老式教考模式,对于进一步提高广东省水利水电施工企业“三类人员”安全意识、提升企业安全生产管理业务水平具有重大意义。


“互联网 安全培训”模式成大势所趋

“三类人员”取证培训走向规范化

随着互联网 时代的全面来临,国内安全生产教育也逐步向“轻装上阵”的信息化发展方向转型与升级,“三类人员”培训正快速走向规范化。


基于“互联网 安全培训”的创新思路,博晟安全“水利安全生产培训云平台”在广东省“三类人员”培训中发挥了重要作用,其显著的应用效果得到了广大学员的青睐,也为“三类人员”培训向规范化转型发展提供了具有典型意义的借鉴思路。

博晟安全水利“三类人员”培训平台在全国各地区的广泛应用,充分切合了当前“三类人员”培训工作的实际需求,在培训模式创新探索道路上成功打出一套“组合拳”,进一步加强了水利水电施工企业安全生产“三类人员”培训的规范化,对严格落实水利施工企业管理人员安全生产任职资格考核制度、提升水利“三类人员”安全素质和专业技能水平等起到重要作用,对推动安全生产教育信息化发展具有深远意义。